Ex­per­te Qua­li­täts­ma­nage­men­t & ­Part­ner­fir­men (m|w|d)

• Ein technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Zusatzqualifikation im energietechnischen Umfeld vorweisen kannst
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Energieverteilungsanlagen sowie im Qualitätsmanagement oder in der Qualitätssicherung gesammelt hast
• Dich sicher im Umgang mit relevanten Gesetzen, Vorschriften und internen Regelwerken bewegst
• Analytisch denkst und Risiken sowie Optimierungspotenziale strukturiert erkennst
• Über sehr gute Kenntnisse von Betriebsmitteln in Energieversorgungsnetzen verfügst
• Komplexe Inhalte adressatengerecht kommunizierst und durch Dein überzeugendes Auftreten begeisterst
• Routiniert mit IT-Systemen arbeitest, teamorientiert agierst und ein hohes Maß an Diskretion mitbringst
• Einen Führerschein der Klasse B besitzt

• Qualitätsmanagement & -sicherung: Du gestaltest aktiv die Einführung, Weiterentwicklung und das Monitoring von Qualitätsmanagement- und Qualitätssicherungsprozessen und bringst Deine Ideen zur kontinuierlichen Verbesserung ein
• Regelwerke & Dokumentation: Du erstellst, pflegst und entwickelst Regelwerke, Arbeitsrichtlinien (für extern „Vorstandsanweisungen“) und Betriebsanweisungen weiter und sorgst für eine transparente, systemgestützte Dokumentation
• Lieferanten- & Leistungsqualität: Du überwachst Qualitätsprüfungen von Lieferanten und Leistungserbringern (für extern Partnerfirmen) und stellst gemeinsam mit den Fachbereichen eine nachhaltig hohe Qualität sicher
• Zertifizierung & Präqualifikation: Du wirkst bei Zertifizierungen wie TSM sowie bei der Präqualifikation von Partnerfirmen mit und entwickelst Standards aktiv weiter
• Audits: Du begleitest den Auditprozess bei Partnerfirmen
• Beratung & Schulung: Du bereitest komplexe Inhalte verständlich auf, unterstützt Fachbereiche im Austausch zu Richtlinien und führst Schulungen im Qualitätsmanagement durch
• Prozessgestaltung & Weiterentwicklung: Du gestaltest bereichsübergreifende Prozesse mit und treibst die Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems im Unternehmen voran

• Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
• Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.
• Die Gesundheit der Mitarbeitenden ist unser wichtigstes Gut! Und genau deshalb bieten wir ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Vorsorgeuntersuchungen und Akutangeboten an. Ebenso wie eine Betriebskrankenkasse, einen Betriebsarzt und die Möglichkeit aktiv in unserem Betriebssportverein tätig zu sein. Außerdem sind wir sogar erneut als „Corporate Health“-Unternehmen mit Exzellent ausgezeichnet. Seit 2024 haben wir auch Ersthelfer für psychische Gesundheit bei der Süwag.
• Hier findest Du vieles, nur keine Nachteile! Egal ob diverse Leasing-Angebote (IT, Zweiräder), ein Zeitwertkonto, Unterstützung des Ehrenamtes, Mentoring, eSports, Betriebsarzt, Mitarbeiterparkplätze, Mitarbeitertarife, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge oder andere attraktive flexible Benefits.
• Ganz getreu dem Motto: „Man lernt nie aus.“, wollen wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit der eigenen, individuellen Karriereentwicklung geben. Durch verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, egal ob digital oder in Präsenz, unterstützen wir Dich bei Deinem Werdegang.
• Karriere und Privatleben unter einen Hut bekommen? Kein Problem mit unseren familienfreundlichen flexiblen Arbeitsplatzmodellen und -zeiten, Option auf Workation und mobiles Arbeiten oder unserem Eltern-Kind-Büro, der 38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr. Am 24.12. und 31.12. ist selbstverständlich auch frei.
• Bei uns bekommst Du nicht nur vermögenswirksame Leistungen, sondern auch verschiedene Mitarbeitervergünstigungen und Sonderzahlungen wie z. B. Weihnachtsgeld.

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Die Gesundheit der Mitarbeitenden ist unser wichtigstes Gut! Und genau deshalb bieten wir ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Vorsorgeuntersuchungen und Akutangeboten an. Ebenso wie eine Betriebskrankenkasse, einen Betriebsarzt und die Möglichkeit aktiv in unserem Betriebssportverein tätig zu sein. Außerdem sind wir sogar erneut als „Corporate Health“-Unternehmen mit Exzellent ausgezeichnet. Seit 2024 haben wir auch Ersthelfer für psychische Gesundheit bei der Süwag.

Hier findest Du vieles, nur keine Nachteile! Egal ob diverse Leasing-Angebote (IT, Zweiräder), ein Zeitwertkonto, Unterstützung des Ehrenamtes, Mentoring, eSports, Betriebsarzt, Mitarbeiterparkplätze, Mitarbeitertarife, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge oder andere attraktive flexible Benefits.

Ganz getreu dem Motto: „Man lernt nie aus.“, wollen wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit der eigenen, individuellen Karriereentwicklung geben. Durch verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, egal ob digital oder in Präsenz, unterstützen wir Dich bei Deinem Werdegang.

Karriere und Privatleben unter einen Hut bekommen? Kein Problem mit unseren familienfreundlichen flexiblen Arbeitsplatzmodellen und -zeiten, Option auf Workation und mobiles Arbeiten oder unserem Eltern-Kind-Büro, der 38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr. Am 24.12. und 31.12. ist selbstverständlich auch frei.

Bei uns bekommst Du nicht nur vermögenswirksame Leistungen, sondern auch verschiedene Mitarbeitervergünstigungen und Sonderzahlungen wie z. B. Weihnachtsgeld.