Forschungs- und Entwicklungspraktikant*in - New Business Development
- Home Office:Teilweise möglich
- Einstiegsgehalt:from from: € 2.603,24 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:0-2 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Profil
- Du befindest dich in einem laufenden Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing, Innovation oder einem verwandten Studienfeld
- Du hast erste oder bereits vertiefte Erfahrung im Sales, Kund*innenkontakt oder Business Development gesammelt – z. B. durch Nebenjobs, eigene Projekte, Vereinsarbeit oder frühere Tätigkeiten
- Du verfügst über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hast Freude daran, neue Märkte und Zusammenhänge zu verstehen
- Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und bringst eine hohe Zuverlässigkeit mit
- Du bist hoch motiviert, die Energiewende aktiv mitzugestalten und einen Beitrag zu einem klimafitten Wien zu leisten
Aufgaben
- Du unterstützt aktiv unseren Markteintritt in zwei neue Märkte – von der Durchführung von Marktanalysen bis zur Vorbereitung von Sales-Unterlagen und Partner*innen-Gesprächen
- Du arbeitest bei der Weiterentwicklung unseres Go-to-Market-Ansatzes mit, insbesondere bei Themen wie Kund*innen-Segmentierung, Pricing-Recherche und Wettbewerbsanalyse
- Du begleitest Nutzer*innen-Gespräche und hilfst dabei, gewonnene Erkenntnisse strukturiert aufzubereiten und ins Team einzubringen
- Du unterstützt bei der Erstellung von Pitch-Decks, Business Cases und Präsentationen für interne und externe Stakeholder
- Du bringst eigene Ideen ein und wirkst in einem agilen, iterativen Arbeitsumfeld auf Augenhöhe aktiv mit
Unser Angebot
- Für diese Position beträgt das kollektivvertragliche Gehalt EUR 2.603,24 brutto pro Monat (auf Basis Vollzeit).
- Deine Arbeitswelt mitgestalten: Bei uns zählt, was du einbringst - fachlich und persönlich. Wir vertrauen auf Eigenverantwortung und schaffen Rahmenbedingungen, die dir Gestaltungsspielraum geben.
- Diversity & Miteinander: Vielfalt gehört bei uns zum Alltag. Mit internen Netzwerken, Aktionstagen, Trainings und Formaten wie dem Diversity Talk machen wir diese Vielfalt sichtbar und erlebbar.
- Events und Aktivitäten: Wien Energie Business Run, Sommerfest oder Weihnachtsfeier sowie weitere Events.
- Flexibilität im Alltag: flexible Arbeitszeiten und eine 37,5-Stunden-Woche. Planbare Schichtmodelle und Job-Sharing, auch in Führungspositionen.
- Gesundes Essen: Betriebsküche mit täglich frischer Auswahl, Obstkörbe und Getränke.
- Gesundheit: Angebote rund um Bewegung, mentale Gesundheit, Prävention und Balance.
- Im Team verbunden: abteilungs- und standortübergreifende Zusammenarbeit.
- Innovationen & Zusammenarbeit: Kooperationen mit Hochschulen, Start-ups und im Team; Raum für neue Ideen.
- Jobticket: kostenloses Jahresticket der Wiener Linien oder Förderung für andere Öffis.
- Lebensphasen & Auszeiten: Karenz, Pflegefreistellung, Auszeiten und Unterstützung (z. B. heycare).
- Lernen & Wachsen: Onboarding, Fachtrainings, Persönlichkeitsentwicklung und individuelle Karrierepfade.
- Mentoring & Wissensaustausch: strukturierte Mentoring-Programme und Erfahrungsaustausch.
- Sinnstiftende Arbeit: Beitrag zur klimafreundlichen Energiezukunft.
- Variable Gehaltsbestandteile (All-In + Überzahlung): tatsächliches Einstiegsentgelt von EUR {JOB_OPENING_FF:ISTEINSTIEGSENTGELT} brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
- Vergünstigungen & Vorsorge: Angebote von Sport und Kultur bis zu Konditionen bei Partner*innenunternehmen; betriebliche Vorsorge.
Zusätzliche Informationen
Wir freuen uns auf Dich! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at
Du hast noch Fragen? Ich bin gerne für Dich da.
Marilena Weiß
Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Dir gerne für Deine Anfragen zur Verfügung.
marilena.weiss@wienerstadtwerke.at
Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.
Über Wissenschaftler*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Wissenschaftler*in?
Schon seit du denken kannst, brennst du für ein Thema und würdest für neue Erkenntnisse oder einen gelungenen Versuch sogar deine Oma verkaufen? Dann solltest du Wissenschaftler werden. Als Wissenschaftler bist du in staatlichen und privaten Organisationen in der Forschung tätig – und trägst damit wesentlich zur Entwicklung innovativer und neuer Produkte bei. Dabei kommt es natürlich auf den Fachbereich an, denn je nachdem, ob du Experte für alte Geschichte, Biotechnologie oder Astronomie bist, arbeitest du in einem anderen Forschungsgebiet mit anderen Methoden. Sei es innerhalb eines Unternehmens in einer Forschungsabteilung oder auf einer Universität, das Suchen und Finden neuer Erkenntnisse gehört zu deiner täglichen Challenge. Diese publizierst du letztendlich in Form eines Papers oder hältst Vorträge über dein Spezialgebiet auf Konferenzen. Meistens bist du an öffentlichen Einrichtungen neben der Forschung, auch für die Lehre zuständig. Außerdem kann es sein, dass du hin und wieder auch administrative Aufgaben übernimmst, wenn du zum Beispiel eine Exkursion mit Studierenden unternimmst oder eine interne Tagung veranstaltest.
Worunter sind Wissenschaftler*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Wissenschaftler*in?
Expertenwissen im jeweiligen Forschungsfeld
Wissenschaftliches Arbeiten und Schreiben
Universitäre Laufbahn
Fundierte Englischkenntnisse
Außerdem sollte ein Wissenschaftler*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Frustrationstoleranz
Ausdauer
Stressresistenz
Engagement
Ehrgeiz
Analytische Arbeitsweise
Ausdrucksstärke in Wort und Schrift
Ausgeprägte Beobachtungsgabe
Beharrlichkeit
Bereitschaft zur Selbstreflexion