Jetzt whatchado Real ansehen!

Hea­d of ­Di­gi­tal Ban­kin­g ­In­te­gra­ti­on (al­l hu­man­s)

Vollzeit
  • Home Office:Teilweise möglich
  • Einstiegsgehalt:from from: € 82.600 brutto pro Jahr
  • Berufserfahrung:>5 Jahre
  • Startdatum:8/13/2025
  • Befristung:Ohne Befristung
Wien, Österreich1 day ago
To add this job to your bookmarks, please log in.
to login page
To add this job to your bookmarks, please log in.
to login page

Make a difference in the financial life of millions of people: At Erste Digital you are co-creating the digital future, in which better financial health is possible.

We are part of Erste Group – the largest banking group in Central and Eastern Europe with more than 2,500 branches and over 45,000 employees. Our more than 2,000 IT experts and enthusiasts are the bank's Digital Muscle.

Dein Profil

  • Proven success in a senior IT leadership role, with experience managing multiple departments and leading through other leaders.
  • Deep expertise in cloud infrastructure (AWS preferred), IT operations, and application architecture in a complex enterprise environment.
  • Experience with QA methodologies, test automation, and service reliability practices.
  • Solid knowledge of IT governance frameworks, regulatory compliance (e.g., DORA, GDPR), and internal controls.
  • Strategic mindset with strong execution skills and the ability to lead organizations through growth and complexity.
  • Excellent communication and stakeholder alignment skills across business, tech, and delivery teams.
  • A leadership style that prioritizes empowerment, accountability, and long-term thinking.

Deine Aufgaben

  • Lead through leaders: Manage and mentor the heads of four departments, fostering cohesion, alignment, and a high-performance delivery culture.
  • Own the full technical integration scope: From IT operations and cloud platforms to enterprise architecture, testing, and cross-platform engineering.
  • Ensure operational excellence: Oversee 24/7 IT Operations, including second- and third-level support, to ensure secure and reliable platform performance across all George markets.
  • Drive cloud evolution: Lead the development of our AWS-based infrastructure to enable scalable, resilient, and agile service delivery.
  • Steer architecture and governance: Align technical strategy and architecture across frontend, backend, and mobile development, while ensuring compliance with internal and regulatory requirements.
  • Champion quality and reliability: Lead the QA strategy, including regression testing, issue resolution, and problem tracking to ensure consistently high product quality.
  • Support group-wide web capabilities: Provide architectural guidance and alignment for the Portals team, which manages web content management platforms used across Erste Group, ensuring consistency, scalability, and long-term maintainability.
  • Collaborate and inspire: Work closely with peers in product, delivery, and infrastructure to align on strategic goals and execute effectively.

Unser Angebot

  • Lead one of the most impactful technical leadership roles in Erste Digital.
  • Shape the future of banking technology in a modern, agile, and multi-national environment.
  • Work with passionate teams on platforms used by millions across seven countries.
  • Interest groups and clubs: Take part in discussions and get involved in projects. Numerous interest groups invite you to engage with a topic.
  • Health Centre: The Erste Campus operates a fully equipped health center that offers all employees a high standard of medical services during working hours.
  • Employee benefits: Benefit from special conditions for financial services and insurances, supermarkets, clothing stores and many more.
  • Employee Referral Program: Become a talent scout for career opportunities in IT. We are rewarding every successful referral for Erste Digital.
  • A competitive and performance-related salary dependent on your professional and personal qualifications is granted - the minimum wage for this position in accordance with the respective collective agreement is EUR 82.600,-- gross per year. But this is just a formality, we are more than happy to discuss your actual expectations.

Zusätzliche Informationen

Please apply latest until 13.08.2025.

The way we are: Erste Group considers the diversity of its employees as key to innovation and success. As employer we are proud to offer everyone equal chances, irrespective of age, skin colour, religious belief, gender, sexual orientation or origin.

Contact Mariane Senjak

Über IT ­Ma­na­ger*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein IT ­Ma­na­ger*in?

Du schreibst anderen Menschen gern vor, was sie zu tun haben? Organisieren und planen gehört zu deinen Stärken, und du bist auch ziemlich technikaffin? Du hättest gern eine Visitenkarte, die deine Mama voller Stolz an sämtliche Verwandte und Freunde austeilen kann? Dann solltest du IT Manager werden. Als IT Manager leitest du Projekte im IT Bereich, zum Beispiel die Erstellung eines Software-Programms oder einer Webseite. Du planst die Projekte, setzt Zwischenziele, erstellst Zeitpläne, und teilst Ressourcen zu. Während des Projekts stehst du deinem Team mit Rat und Tat zur Seite, löst allfällige Probleme und siehst zu, dass alles nach Plan geht. Du übernimmst gegebenenfalls auch die Kommunikation mit dem Kunden oder mit anderen Abteilungen des Unternehmens, die mit dem Projekt zu tun haben. Am Ende des Projekts bist du für die Qualitätssicherung und eventuell für die Präsentation des Projekts zuständig, und besprichst gemeinsam mit deinem Team, was gut lief und was besser laufen hätte können.

Worunter sind IT ­Ma­na­ger*in­nen noch bekannt?

IT ­Ma­na­ger*in­nen sind auch bekannt als: Data Warehouse Manager*in, Informationsmanager*in, Data Manager*in

Welche Skills benötigt man als IT ­Ma­na­ger*in?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen IT ­Ma­na­ger*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Umfangreiche EDV- und IT-Security-Kenntnisse
Projektmanagement
Fundierte Englischkenntnisse
Präsentationsfähigkeit
Teammanagement


Außerdem sollte ein IT ­Ma­na­ger*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Sozialkompetenz
Teamfähigkeit
Organisationsfähigkeit
Zeitmanagement

Welche Schulfächer sind für einen angehenden IT ­Ma­na­ger*in relevant?

Für die meisten IT ­Ma­na­ger*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Deutsch, Englisch, Informatik, Mathematik, Recht

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten IT ­Ma­na­ger*in?

IT ­Ma­na­ger*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten mit Technik, Arbeiten am Computer