Ju­nior ­Spe­zia­lis­t:in ­Schie­nen­fahr­zeug­tech­ni­k – ­Flot­ten­tech­ni­k Gü­ter­wa­gen

• verfügst über eine technisch abgeschlossene Ausbildung (HTL Matura) - vorzugsweise im Bereich Mechatronik.
• hast erste Erfahrungen mit Instandhaltungsstrategien und Betriebsabläufen in Produktionsunternehmen. Wertvoll sind deine Erfahrungen in der Schienenfahrzeugbranche, oder in einem vergleichbaren Unternehmen.
• hast Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und zeichnest dich durch hohe Kommunikationsstärke mit verschiedenen Zielgruppen aus.
• arbeitest gerne eigenständig und können mit sich rasch wandelnden Situationen gut umgehen.
• bringst gute MS-Office-Kenntnisse mit.
• zeichnest dich durch eine genaue und strukturierte Arbeitsweise sowie Entscheidungsfreudigkeit aus.

• unterstützt bei der Entwicklung von Instandhaltungsvorgaben für den Bereich Güterwagen unter Berücksichtigung der Instandhaltungsentwicklungsfunktion lt. ECM-Verordnung 779/2019 (ECM: Entity in Charge of Maintenance).
• arbeitest bei der laufenden Erstellung und (Weiter-)Entwicklung von Instandhaltungsrichtlinien und technischen Weisungen für Güterwagen mit.
• führst Analysen zur Flottenbeobachtung aus technischer Sicht durch.
• bringst Vorschläge für Maßnahmen zur technischen Optimierung in Zusammenhang mit den Zuverlässigkeitszielen ein und unterstützt bei der Umsetzung.
• unterstützt bei technischen Vorschlägen für mechanische/elektronische Komponenten und Systeme, unter Betrachtung des Gesamtsystems Schienenfahrzeug/Zug/Infrastruktur.
• unterstützt bei der Abwicklung von aktuellen Fahrzeugprojekten.
• wirkst bei technischen Konstruktionen für Änderungen an Güterwagen mit.

• Für die Funktion „Junior Spezialist:in Fahrzeugtechnik-Schiene“ ist laut KV für Arbeitnehmer:innen der österr. Eisenbahnunternehmen ein Mindestentgelt von € 50.486,94 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.
• Es erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.
• Ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit der Telearbeit lässt dich auch deine Freizeit flexibler gestalten.
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig! Betriebsnahe Kindergärten in Wien, nannys4ÖBB-kids, Kinderbetreuung in den Ferien, Urlaub in den ÖBB Ferienhäusern usw. sind nur einige unserer tollen Angebote.
• Wir bieten ein großes Angebot an weiteren Benefits, wie die überbetriebliche Pensionskasse, Möglichkeit der Fahrbegünstigung, vergünstigte Urlaubsangebote, reichhaltige Essensangebote, Mitarbeiter:innenrabatte, „Gesund & Fit" - Aktivitäten, einen umfassenden Bildungskatalog der ÖBB-Akademie und vieles mehr!

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden!

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Deine Bewerbung: Bewirb dich online mit deinem Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in füge bitte idealerweise auch deinen SAP-Auszug bei.

Ansprechpartner:innen: Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Wimmer Veronika unter +43664/8210194 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)