Psychologisch technische/r Assistent/in (w/m/d) in der AA Gießen, DO Wiesbaden in TZ (50% der regulären Arbeitszeit)
- Home Office:Teilweise möglich
- Einstiegsgehalt:from from: € 1.620,34 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:0-2 Jahre
- Startdatum:5/1/2026
- Befristung:Ohne Befristung
Dein Profil
- eine Fortbildung zum/zur Psychologisch-technischen Assistenten/-in oder oder die Bereitschaft, an einer solchen während der Arbeitszeit teilzunehmen
- alternativ ein fortgeschrittenes Studium der Psychologie oder einen Abschluss als Bachelor, ggfs. auch als Master oder mit Diplom
- Fundierte Kenntnisse Word, Excel, PowerPoint, Outlook
- idealerweise Erfahrung in der Durchführung von Tests und gute Kenntnisse in Diagnostik
- Grundkenntnisse in Verhaltensbeobachtung
- Fundierte Kenntnisse relevanter MS-Office- und IT-Fachanwendungen
Deine Aufgaben
- Organisation der Arbeitsabläufe im Berufspsychologischen Service
- Durchführung und Auswertung psychologischer Testverfahren
- Durchführung von Verhaltensbeobachtungen und Dokumentation der Beobachtungs- und Untersuchungsdaten zur Weiterbearbeitung durch den Psychologen/die Psychologin
Unser Angebot
- Eine strukturierte Einarbeitung bereitet Sie auf Ihre Tätigkeit vor und berücksichtigt dabei Vorkenntnisse und Erfahrungen.
- Sie arbeiten eng vernetzt im Team und im Austausch mit anderen Bereichen der BA.
- Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und im Umfang der Hälfte der tariflichen Arbeitszeit (19,5 Std/Woche) zu besetzen.
- ein Festgehalt nach der Entgeltgruppe TE V, Entwicklungsstufe 1 des Tarifvertrags für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der Bundesagentur für Arbeit (www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag). Dies beträgt bei einem Stellenumfang von 19,5 Std. pro Woche 1620,34€ ab 01.05.2026.
- Nach abgeschlossener Fortbildung bzw. Qualifizierung zum/ zur Psychologisch-technischen Assistentin/Assistenten wird eine zusätzliche Funktionsstufe i.H.v. 166,12€ gewährt.
- vielfältige Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
- flexible Arbeitszeitmodelle, wie z.B. Mobilarbeit und Teilzeit, unter Berücksichtigung von Öffnungs- und Erreichbarkeitszeiten der Dienststelle
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- ausgewogene Work-Life Balance, vielfältige Gesundheitsangebote und 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr (bei einer Verteilung der Arbeitszeit auf 5 Tage pro Woche), der 24.12. und 31.12. sind zudem arbeitsfrei
- eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Jahressonderzahlung
- Chancengleichheit, kulturelle Vielfalt und barrierefreie Arbeitsumgebung – bei uns zählt der Mensch.
- Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Zusätzliche Informationen
Sicherheit und Flexibilität in der BA
UND vor allem eins: eine sinnstiftende Tätigkeit zum Wohl der Allgemeinheit! Steigen Sie ein und unterstützen Sie die BA bei der Erfüllung ihres gesellschaftlichen Auftrags! Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung.
Über Psychologen*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Psychologe*in?
Wenn du gerne mit Menschen arbeitest und trotzdem Daten erheben und auswerten möchtest, dann bietet der Job des Psychologen ein spannendes Berufsfeld für dich. Psychologen diagnostizieren psychische Erkrankungen und orientieren sich dabei an naturwissenschaftlichen oder sozialwissenschaftlichen Menschenbildern. Die Ergebnisse deiner wissenschaftlich angelehnten Untersuchungen testest du dann auch gleich auf praktische Anwendung. Deine Daten erhebst du meistens durch den direkten Kontakt zu den Patienten oder Testpersonen. Das kann in Einzel- oder Gruppensitzungen sein. Es gibt viele verschiedene Bereiche, in denen Psychologen tätig sind. Während die allgemeine Psychologie das Erleben und Verhalten von Menschen erforscht, befasst sich die Neuropsychologie mit der Abhängigkeit von psychischen und körperlichen Prozessen und die Sozialpsychologie untersucht Interaktionen zwischen einzelnen Personen und Gruppen. Wichtig ist, dass du den Unterschied zwischen einem Psychologen und einem Psychotherapeut kennst. Während letzterer psychische Störungen auch behandeln darf, dient der Psychologe eher als Berater und kümmert sich um klinische Diagnostik, erstellt Gutachten, und betreibt Präventivmaßnahmen.
Worunter sind Psychologen*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Psychologe*in?
Erstellung eines Therapieplans
Wissenschaftliche Arbeitsmethoden
Fundierte Englischkenntnisse
Fachkenntnisse in Sozialarbeit und Sozialpädagogik
Sprachkompetenz
Krisenmanagement
Diagnose- und Therapiefähigkeit
Außerdem sollte ein Psychologe*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Sozialkompetenz
Empathie
Gute Menschenkenntnis
Interesse an Menschen und ihren Problemen
Analytische Arbeitsweise
Logisches Denkvermögen
Ausgeprägte Beobachtungsgabe
Zuverlässigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Verantwortungsbereitschaft
Stressresistenz
Sprachliches Geschick
Souveränes Auftreten
Selbstständigkeit
Selbstsicherheit
Rhetorisches Geschick
Problemlösungskompetenz
Offenheit
Neutralität
Lern- und Merkfähigkeit
Konzentrationsfähigkeit
Kommunikativität
Geduld
Freundlichkeit
Durchsetzungsvermögen
Diskretion
Belastbarkeit
Beharrlichkeit
Authentizität
Ausdauer