Schicht­füh­rer Ver­pa­ckun­g ­Schnitt­kä­se­rei (m/w/d)

• Sie verfügen idealerweise über einen erfolgreichen Abschluss als Molkereimeister, Molkereitechniker, Milchtechnologe oder ähnliches.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie, sowie idealerweise erste Führungserfahrung mit.
• Zudem sind Fachkenntnisse im Bereich der Käserei von Vorteil.
• Sie haben Spaß an Teamarbeit und überzeugen durch einen motivierenden Führungsstil.
• Entsprechende Methodenkenntnisse sind wünschenswert.
• Ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein sowie Kenntnisse über betriebliche Abläufe bringen Sie ebenso mit, wie die Flexibilität und die Bereitschaft zum Einsatz im Schichtdienst und nach betrieblichen Erfordernissen.
• Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und selbstständig und Sie haben sehr gute analytische Fähigkeiten.
• Neben einem ausgezeichneten technischen Verständnis und Kenntnisse über Produktionsabläufe bringen Sie gute SAP, WMS und EDV-Kenntnisse mit.

• Sie sind für die Organisation eines reibungslosen Produktionsablaufes sowie dessen Dokumentation verantwortlich und planen den optimalen Einsatz unseres Personals und unserer Anlagen.
• Zudem sind Sie für Ihre Mitarbeiter sowohl fachlicher als auch disziplinarischer Ansprechpartner.
• Sie kontrollieren und steuern die Bereichskennziffern wie Nutzungsgrade, Personal, Reklamationsindex, Rohstoff- und RHB-Verluste.
• Die Unterstützung von Zertifizierungsverfahren gehört ebenso zu Ihren Aufgaben, wie die Sicherstellung der Arbeitssicherheit.
• Sie stellen sicher, dass alle Tätigkeiten unter Einhaltung der Arbeitsanweisungen, Hygienestandards, Verfahrensbeschreibungen und Umweltvorschriften erfolgen.
• Sie erkennen Optimierungsbedarf und bringen Ihr Fach- und Anlagenwissen in den Verbesserungsprozessen mit ein.
• Gemeinsam mit dem Bereich Technik organisieren Sie Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen.

• Rundum abgesichert: Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt und die Sicherheit eines beständigen und traditionsreichen Arbeitgebers.
• Zudem profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns stehen Betriebssport und Fahrrad-Leasing zur Verfügung.
• Zusätzlich gehört auch ein informativer Gesundheitstag und unser Firmen-Fitnessprogramm von Hansefit dazu.
• Weiterentwicklung: Durch gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützen wir Ihre berufliche und persönliche Entfaltung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen und gemeinsam mit uns wachsen können.
• Work-Life-Balance: Wir bieten 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr.
• Im rollierenden Schichtsystem warten sogar 3 zusätzliche freie Tage auf unsere Mitarbeitenden.
• Arbeitsplatz zum Wohlfühlen: Unsere Betriebsrestaurants stellen ein vergünstigtes und gesundes Essensangebot bereit.
• Getränke wie Kaffee oder Wasser sowie Produktkühlschränke stehen kostenfrei zur Verfügung.
• Arbeitskleidung: Jeden Tag gepflegte, saubere Arbeitskleidung zu nutzen ist für uns ein wichtiger Beitrag zum Wohlfühlen.
• Wir stellen diese in den Produktionsabteilungen zur Verfügung und kümmern uns auch um die Reinigung.
• Extra Benefits: Wir haben mit über 600 Top-Marken besondere Einkaufskonditionen verhandelt.
• Zusätzlich stehen Ferienhäuser zur kostenlosen Nutzung bereit – und unsere Müller Hütte in den Bergen.
• Willkommensprämie & Mitarbeiterempfehlung: Zum Start erhalten Sie von uns 1.500 € brutto.
• Weitere Infos finden Sie hier.
• Eine Mitarbeiterempfehlung wird bei uns ebenfalls mit bis zu 1.500 € brutto belohnt.

Überrascht, dass wir viel mehr sind? Erfahren Sie noch mehr über uns! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Schicken Sie uns Ihre Bewerbung einfach über unser Job-Portal. Es sind Fragen offen geblieben? Stefanie Hanschke beantwortet Ihre Fragen gerne per Mail (STEFANIE.HANSCHKE@MUELLERGROUP.COM) oder WhatsApp unter der Nummer +4915158463765.

Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Wir beschränken uns im Text auf die männlichen Bezeichnungen, um den Lesefluss zu erleichtern.