Spe­zia­lis­t*in Back Of­fice­ ­Ener­gie­han­del un­d ­Trans­ak­ti­ons­ma­nage­ment

• Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung auf Maturaniveau, idealerweise ergänzt durch ein einschlägiges Studium
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Energiewirtschaft – mit Schwerpunkt auf erneuerbare Energien und Marktprozesse
• Fundierte Kenntnisse im regulatorischen Reporting (z. B. REMIT, EMIR) sowie ein gutes Verständnis der energiewirtschaftlichen Rahmenbedingungen
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Erfahrung in der eigenständigen Leitung und Umsetzung von (Teil-)Projekten im energiewirtschaftlichen Kontext
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Engagement
• IT-Affinität sowie idealerweise Erfahrung mit energiewirtschaftlichen Systemen und Abrechnungstools
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) und ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Du übernimmst Verantwortung in Projekten rund um erneuerbare Energien mit Fokus auf energiewirtschaftliche Prozesse und deren erfolgreiche Marktintegration
• Du analysierst, berechnest und bereitest energiewirtschaftliche Daten auf– in einem dynamischen Umfeld mit ständigem Wandel
• Du verantwortest das regulatorische Reporting (z. B. REMIT, EMIR) und arbeitest eng mit internen sowie externen Stakeholdern zusammen
• Du treibst die Weiterentwicklung, Automatisierung und Digitalisierung von Back-Office-Prozessen voran
• Du wickelst Handelstransaktionen ab und erstellst fundierte Reports und Auswertungen für energiewirtschaftliche Fragestellungen

• Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.014,72 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
• Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.
• Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.
• In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.
• Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.
• Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.
• Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
• In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm.
• Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.
• Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.

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Du hast noch Fragen? Ich bin gerne für Dich da. Marilena Weiß Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Dir gerne für Deine Anfragen zur Verfügung. marilena.weiss@wienerstadtwerke.at

*Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.