Trainee­ ­Pro­gram­m - Aus­bil­dun­g zu­r ­Fi­li­al­lei­tun­g im Han­del (m/w/d)

• Du bist eine zuverlässige, motivierte Person, die unternehmerisch und kostenbewusst denkt.
• Du identifizierst dich mit den Werten von Action: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung.
• Du hast eine abgeschlossene Schulausbildung.
• Du zeigst Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
• Du bist regional flexibel und mobil (Einsatz während der Ausbildung in mindestens 3 unterschiedlichen ACTION Filialen).
• Du bist auch zeitlich flexibel einsetzbar (abends und am Wochenende; deinen Dienstplan kennst du 3 Wochen im Voraus).

• Starte deine Karriere als Verkaufsmitarbeiter:in um ACTION und unsere Abläufe von Grund auf kennen zu lernen.
• Durchlaufe einen aufbauenden Trainingsplan mit Ausbildungsphasen von je 3 bis 6 Monaten.
• Entwickle dich Schritt für Schritt weiter und übernehme mehr Verantwortung.
• Erhalte zusätzliche Unterstützung durch begleitende Schulungen und von deinem persönlichen Trainingsbegleiter.
• Entwickle dich in kürzester Zeit bis zur Filialleitung.

• Gehalt abhängig vom jeweiligen Entwicklungsschritt: Verkaufsmitarbeiter:in ab € 2.195,- brutto (Vollzeitbasis) gem. KV Handel.
• Stellvertretende Filialleitung ab € 2.550,- brutto (Vollzeitbasis).
• Filialleitung ab € 2.800,- brutto (Vollzeitbasis).
• Überstunden werden gesondert vergütet.
• Unternehmenskultur, die ihre Werte aktiv lebt und der Nachhaltigkeit ein Anliegen ist.
• „Du“-Kultur im gesamten Unternehmen mit flachen Hierarchien.
• Sicherer und stabiler Arbeitgeber.
• Abwechslungsreiche (Führungs-)Tätigkeiten.
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser stetiges Wachstum (auch international).
• Mitarbeiterrabatt von 15 % auf das gesamte Sortiment.

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