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Joshi Mizu

“Ich habe sehr viel gelernt durch die Tiefen und ich hab auch sehr viele Hochs gehabt, also ich würde nichts ändern”, erklärt Rapper Joshi Mizu die Entscheidung, seinem 14-jährigen Ich keine Ratschläge zu erteilen. Das einzige, was die Freiheit ins seinem Beruf als Künstler etwas einschränkt? “Deadlines einhalten.”

Adrain Chesser

“My grandfather was a preacher and my family wanted to have another preacher, so I was trained to be a preacher, but I was gay, so that really wouldn’t work. So I chose to be an artist instead”, Adrain Chesser, Fine Arts Photographer, describes his background. The limitation? “It’s being self-motivated. Keeping yourself moving is the biggest challenge.”

Réka Artner

“Don’t compare yourself to others! If you wanna find your way, it’s really hard if you’re always trying to achieve what the other person achieved”, Reka Artner would tell her 14-year-old self. “You’re having an impact you might not even know of, but may it be your spark and a change in attitude or a change in thoughts, that’s supercool and in return, it has an impact on you, because you get to work with all this cool, innovative people”, she tells about her job as CEO and Curator at TEDx Vienna.

Thomas Baldauf

“The real cool part is getting to know the speakers”, says Thomas Baldauf, who is responsible for the technical processes at the conferences of TEDx Vienna. He has to look after a lot of things at the same time: “Light, music, videos, the whole presentations. Before the conference, my main task is to organise people, companies and how they can provide us.”

Wayu Niederhauser

“I love being the direct contact person between TEDx Vienna and the speakers, because I really get to know what they’re about, not necessarily just from the public point of view”, Wayu Niederhauser tells about his job as Speaker Liaison Manager. “I would tell myself, always be true to myself, regardless of what society might think or expect of me.”

Andrea Mewaldt

“Glaube an die Pipi Langstrumpf in dir”, würde Andrea Mewaldt ihrem 14-jährigen Ich raten, “das Pferd zu stemmen, das trau dir zu und dann geht es auch!” Ob sie ihrem Beruf als Unternehmensberaterin auch ohne ihrem Background nachgehen könnte? “Man sollte flexibel sein, man sollte offen für neue Situationen sein, auch für neue Kulturen.”

Louisa Heinrich

“The people I get to talk to, the conversations that I get to have, those feed me more than anything else”, Louisa Heinrich tells about her job as Founder of Superhuman Limited. ”My job is about putting people first. In business and technology, keeping the focus on people, instead of the other way around”, she tells about her mission, “I genuinely believe that technology could give us all superpowers, but only if we apply it correctly. If we do it wrong, we could make a dystopian nightmare of the world.”

Edgar Weiss

“Ich weiß, ich kann jemandem etwas mitgeben, auf das er zurückgreifen kann und das ihm im Leben auch helfen kann”, das ist das Coolste an Edgar Weiss’ Beruf als Lektor, Fachbereichsleiter und Stiftungsprofessor für Persönlichkeitsbildung. “In meinem Job geht’s darum, jungen Menschen beizubringen, dass sie nicht nur Fachkompetenz brauchen, sondern auch Sozialkompetenz.”

Francesco Palermo

“The coolest part of being a senator is that at least you’re part of the legislative body and you can not only preach what should be done but also try to do it.” Francesco Palermo is professor of law in Verona, director of the Institute for Studies on Federalism and Regionalism in Bozen and senator in Rome. Therefore, his free time is limited: “What i really like is, when I find time to focus, to concentrate, to read, to reflect a little bit.”

Stephany Zoo

“I do a lot of PR, branding, events as well as directing all of our agency clients in the services we provide for them.” Stephany Zoo is Co-Founder of bundshop.com, a platform that represents chinese designers, and is also responsible for the marketing measures. “On eCommerce, we do more abroad. Our main markets are Singapore, US, Canada, a bit of Scandinavia and Hong Kong as well.”

Clemens Hellsberg

“Der direkte Kontakt mit den Spitzenkünstlern unserer Zeit” und “das ständige Zusammenspiel, die Zusammenarbeit mit den Mitgliedern unserer Vereinigung” ist das Coolste an Clemens Hellsbergs Beruf als Vorstand der Wiener Philharmoniker. Was neben der Mitgliedschaft am Verbund, dafür erforderlich ist? “Es ist sehr wichtig, nicht nur die Fähigkeit zu haben, den Verein nach außen zu repräsentieren, sondern es ist auch sehr bedeutend, langfristig denken zu können."

Thomas Barton

“Recognize opportunities where you can make someone else’s life somewhat more enjoyable because they interacted with you”, Thomas Barton advices his 14-year-old self. Being asked for the biggest limitation of his job as the President of the American Chemical Society, he jokingly answers, “It may be the physical stamina of a 73-year-old man.”

Brigitta Blaha

“I am responsible for Austrians abroad, nationality issues, elections, social, health and labour issues”, Brigitte Blaha, Head of Department in the Ministry of Europe, Integration & Foreign Affairs, tells about her job. As a mother of two children, the travelling part gets more challenging. “My last two foreign postings were as Consul General in Hongkong and in New York.”

Monika Kanokova

“Man sollte zuerst sich selbst kennenlernen und wirklich wissen, was einem wichtig ist und nicht versuchen, es runterzuspielen, weil man kann nur Spaß an der Arbeit haben, wenn man so agiert, wie man es sonst auch machen würde” rät Monika Kanokova ihrem 14-jährigen Ich. Das Coolste an ihrem Job als Community Managerin? “Dadurch, dass es im Internet ist, kann ich mir aussuchen, von wo aus ich arbeite.”

Thu Trang Do

“Bleibe offen und lerne von den Erfahrungen deiner Kontakte”, würde Thu Trang Do ihrem 14-jährigen Ich raten. Sie eröffnete zusammen mit ihrer Cousine ihr eigenes vietnamesisches Restaurant namens Xin Chao: Es ist wichtig “frei und kreativ im eigenen Restaurant” arbeiten zu können, meint die Gastronomin.

Chiara Laterza

“In qualche modo riuscire ad interpretare le esigenze delle persone ancora prima che le persone sappiano di averle”, è uno dei compiti di Chiara Laterza, content marketing manager presso H-Art. Un suo consiglio: “Osa tantissimo, non rimanere mai nella tua zona comfort, perché se non rischi nella vita non vinci mai”.

Oskar Koschaintsch

“Sieh immer auf die Lösung und weniger auf das Problem”, würde Oskar Koschaintsch seinem 14-jährigen Ich mitgeben. Als Quality & Customer Satisfaction Manager bei Schneider Electric Austria ist für ihn das Coolste, dass er seine Interessen verfolgen kann: “Ich interessiere mich für Technik, für rechtliche Dinge, für Prozesse, für Projekte – das kann ich umsetzen.”

Mario Reichl

“Ich bin gern unterwegs, ich bin gern unter Kunden, mir macht das Flexibelsein Spaß. Es muss einem jedoch klar sein, dass man mal länger im Büro sitzt”, beschreibt Mario Reichl sowohl Vor- als auch Nachteile, die sein Job als Sales Engineer bei Schneider Electric Austria mit sich bringt. Seinem 14-jährigen Ich rät er unter anderem: “Immer hart arbeiten, sich Ziele setzen und diese so abstecken, dass man sie erreicht und man Erfolg hat.”

Christian Pruckner

“Mit Antriebstechnik habe ich ein sehr interessantes Produktportfolio, das ich verantworten darf – auch gegenüber dem Kunden und gegenüber internen Interessenten”, erzählt Christian Pruckner über sein Spezialgebiet als Product Manager Business Unit Industry bei Schneider Electric Austria. “Es ist einfach ein Bereich mit hochtechnologischen und ständigen Weiterentwicklungen, man ist am Puls der Zeit.”

Ujwal Thapa

“I love the fact that I’m involved in changing ordinary nepali to extraordinary nepali people.” Ujwal Thapa is convinced in doing his job as a Leader at Bibeksheel Nepali, but there are also limitations in his job: “I cannot really push someone. I can only advise people to take their own path.”

Johannes Just

„Bei uns haben wir immer einen direkten Zugang. Das heißt, Kunden und Mitarbeiter kommunizieren immer sehr direkt“, erzählt Johannes Just über sein Unternehmen. "Quereinsteiger sind immer interessant, weil sie oft andere Perspektiven mit sich bringen. Grundsatz ist einfach ein kreatives Denken und Begeisterungsfähigkeit.“

Simon Rigaudeau

«A 32 ans, j'ai cette possibilité et cette envie de me passionner pour tout.» Simon Rigaudeau, chef d'orchestre et arrangeur de partitions, dirige des orchestres de tout type avec tout type de répertoire. Il aspire à des formes nouvelles dans la façon de rejoindre le public. «Il faut être curieux de tout, se déplacer dans des pays étrangers pour revenir plus riche en France des expériences qu'on aura vécues.»

Adrian Weiersmüller

"Small and medium swiss businesses want to be found on the internet and I help to make that happen", says Adrian Weiersmüller about his job as a Country Marketing Manager at Google. "The most gifted and talented people work here. You get to meet so may phantastic and inspiring people. It's a thrill to work with them on a daily basis!"

Khembo dorje lama

“Study and get to know the truth of the universe, reality, the life, many things”, so Khembo dorje lama, a buddhist monk. He offers courses and gives lessons in buddhist philosophy and meditation and thinks that “everybody can become a buddhist, but they have to renounce all the bad habit.”

Roger Ver

“The thing that I enjoy the most is, that I’m working on something that surely is going to improve the lives of everybody on the entire planet”, describes Roger Ver the coolest thing about his job as a Bitcoin Investor for Start-ups. But there are also some limitations which can be a bit tiring: “You’re not at home, your’re constantly travelling, you constantly have jetlag.”

Chris Keeling

“You can meet new people through riding and they can show you their local trails.” This is one of the coolest parts of Chris Keeling’s job as a Cyclist. But there are also negative aspects of his job, for instance injuries, which can lead to a long time of absence, and: “It’s quite an expensive sport, bikes can cost up to 4000 or 5000€, and if you are a racer, it’s also quite expensive.”

Brian Martin

“Ho lavorato in diversi ambienti, credo sei, forse di più”, ci racconta Brian Martin, Chief Story Officer presso “Cheeky Baby”, origine di Seattle. Nell’ultimo tempo però, ha capito che non vuole più lavorare per altri, ma fare una cosa sua. Così è nato “Cheeky Baby” che “crea animazioni e che aiuta le aziende a definire una loro identità.”

Paolo Grigolli

“La giornata tipo si svolge in parte in ufficio e in parte in incontri con i dirigenti per capire quali siano le esigenze che riguardano l’evoluzione delle competenze turismo e cultura e quindi come queste possano diventare programmi formativi e di ricerca”, ci racconta Paolo Grigolli, direttore presso la Scuola di Management del Turismo (TSM). Secondo Paolo è importante “avere le capacità di costruire con pazienza delle relazioni importanti che durano tutta la vita.”

Sabine Deutsch

“Man muss sicher kreative Voraussetzungen haben, dass man sich auch traut, über gewisse Grenzen oder Gewohnheiten hinwegzugehen”, verrät Sabine Deutsch über ihren Beruf bei SKF. “Ich betreue die ganze Presse, die ganzen Medien wie Internet, Intranet, aber auch Social Media”, verdeutlicht sie ihren Aufgabenbereich als Manager Communication.

Michaela Oberauer

“Der Grund, warum ich diesen Job mache, ist die positive Rückmeldung der Menschen, mit denen ich zusammenarbeite”, erklärt Michaela Oberauer, HR Business Partner Austria bei CRIF, ihre Motivation. Ihrem 14-jährigen Ich würde sie raten “nicht in ein Ohnmachtsgefühl zu verfallen und sich mit einer Situation, die einen unglücklich macht, zufriedenzustellen”.

Thomas Janeschitz

“Das Coolste ist sicher die Arbeit mit der Nationalmannschaft, auf dem Platz und mit den Fußballspielern, die das höchste Können in Österreich haben.” Thomas Janeschitz ist aber nicht nur Co-Trainer des Nationalteams, sondern auch Leiter der ÖFB-Trainerausbildung. Die unangenehmen Seiten seines Jobs sind schwierige Entscheidungen zu fällen, zum Beispiel “jemandem zu sagen, dass er im Kurs nicht zugelassen wird. Das ist nicht immer einfach.”

Herbert Ipser

“Es ist manchmal wie ein Puzzle. Man setzt Puzzlesteine zusammen und am Ende hat man ein Bild und ein Ergebnis”, umschreibt Herbert Ipser seine Forschungstätigkeit an der Universität Wien. Für den Universitätsprofessor für Anorganische Chemie kommt auch die Lehre nicht zu kurz: “Ich stehe gerne im Hörsaal und habe einen guten Kontakt zu den Studierenden.”

Uwe Bendixen

“Man muss sehr viel arbeiten und das Privatleben oft zurückstellen”, stellt Uwe Bendixen die Nachteile seiner Tätigkeit als TV-Produzent in den Raum. Die guten Seiten in seinem Job überwiegen jedoch eindeutig, vor allem, wenn eine neue Produktion ansteht: “Man kommt dicht an Leute und Situationen heran, die man vorher noch nie so erleben konnte. Das macht im Team unglaublich Spaß.”

Teresa Hartmann

“Sich von Altem zu lösen, mal einen neuen Weg einzuschlagen, selbst wenn man merkt, dass es eine Sackgasse ist”, das wäre einer der Ratschläge, die Teresa Hartmann ihrem 14-jährigen Ich mitgeben würde. “Die größten Herausforderungen sind organisatorische: Man muss viele Kurse organisieren, man fährt oft zu Kursen – die finden statt oder auch nicht”, erklärt die Tänzerin und Tanzpädagogin.

Juliane Zielonka

“Was mich jeden Morgen antreibt, ist, komplexe Probleme zu lösen und sinnstiftende Produkte zu erschaffen.” Für Juliane Zielonka ist es das Coolste, zusammen mit ihrem Team anderen Menschen zu helfen. Die Gründerin und Geschäftsführerin von LARAcompanion empfiehlt zukünftigen CEOs, dass man “a) einen guten Freundeskreis oder b) eine Familie hat, und wenn das nicht der Fall ist, sich ein Netzwerk aus Gleichgesinnten zu suchen”.