Videostories⁷⁴⁸⁵

Othmar Karas

“Auf die Menschen offen zugehen, den anderen nicht als Gegner empfinden, sondern als einen, der einen bereichern kann. Das Wichtigste ist, dass wir einander respektieren, füreinander Verständnis zeigen, und draufkommen, dass ein anderer Mensch genauso Recht haben kann”, rät Othmar Karas seinem 14-jährigen Ich. Als Vizepräsident des europäischen Parlaments gibt er Einblicke in seinen Beruf und in die Institution: “Die Politik und die Parlamente sollen ein Spiegelbild der Bevölkerung sein, daher muss es darin unterschiedliche Lebensläufe, unterschiedliche berufliche Tätigkeiten und Erfahrungen geben.”

Saskia Sassen

“What it means to be a professor at a top university, is that what you do the least, is teach”, Saskia Sassen tells about her position as Robert S. Lynd Professor of Sociology at Columbia University, “Doing my research often is a bit of an adventure.” When she was 12, she made a decision, that would change her life: “I said, ‘From now on, I do not have time to read novels, I have to read analyses of the real world.’”

Theodoor Van Boven

“Geh' nicht immer dorthin, wo du denkst, dass das Geld ist, sondern such’ in deinem Selbst, was deine Passion ist. Geh’ dem nach und genieße die Welt”, rät Theodoor van Boven, Founder der Amsterdamer Condomerie und selbsternannter Kondomologe. Als Sohn eines Pfarrers hat er viele verschiedene Jobs ausprobiert, bis er 1987 seinen Kondomladen eröffnet hat. Damals kamen die ersten Fragen zu seinem Fachgebiet, “und jetzt, 27 Jahre später, ist es möglich, 90-95% dieser Fragen zu beantworten.”

Markus Musser

“Geduld braucht man. Ruhe, eine ruhiges Händchen, gute Augen”, erzählt Markus Musser über die Anforderungen seines Jobs als Uhrmacher. Das Coolste an seinem Beruf? “Er ist speziell. Vom Aussterben bedroht, leider. Wie ein Dinosaurier komm’ ich mir manchmal vor.”

Henry Griffin

“Never take a job, where they make you cut your hair”, is one of the 3 advices, Henry Griffin would suggest to his 14-year-old self. As actor, screenwriter and professor he knows the struggles of creative persons. His credo: “If you do something for money, do not give yourself a hard time about the fact that you don’t love it. And if you do something for love, don’t give yourself a hard time about the money.”

Bernhard Mairinger

“Mehr Ski fahren am Arlberg, weniger Party in der Nacht!”, wäre einer der Ratschläge des älteren an den 14-jährigen Bernhard Mairinger, Besitzer des Bierbeisls. Das, was er am meisten an seinem Job mag? “Wenn man sieht, wie glücklich man Gäste machen kann. Es passiert ungefähr 20 Mal am Tag, dass irgendwer zur Küche herkommt und sagt: Das war absoluter Wahnsinn!”

Martijn de Liefde

"When you really have a dialogue, it touches people in the heart and it’s fascinating to see what comes out, because when people follow their hearts, everybody can be top class”, Martijn de Liefde tells about the perks of his job as CEO. His advice? “Stick to yourself, and all the dogmas you get from your professors, fathers, mothers, take it as their truth, don’t make it your truth, because then you stay on your path.”

Andreas Laimböck

“Try to avoid military service at all cost”, would be one of the three advices Andreas Laimböck, school director of LTL Mandarin School, would give his younger self. “One of the most rewarding things I’ve done is: I helped some people learn Mandarin. I knew that probably if I hadn’t been able to advise them and they would have made all the same mistakes that I made at the beginning as well, they would have never got that far.”

Andreas Punz

“Dass ich mein eigener Herr bin und gleichzeitig steuern kann, was ich mach, das kann schon manchmal fad werden, aber dann überleg’ ich mir irgendetwas Neues”, erzählt Andreas Punz. Die vielen Möglichkeiten findet er am Coolsten an seinem Job als Gründer und “Mann für alles” im Nähsalon Nahtlos. “Mach dir nicht zu viele Sorgen, es wird alles genauso, wie es gut für dich ist. Es kommt alles zu dir, was zu dir passt”, rät er seinem 14-jährigen Ich.

Andreas Nouza

“Das Leben so zu nehmen, wie es ist, den Weg zu gehen, den man sich selbst vornimmt und sich von äußeren Einflüssen nicht so belasten zu lassen”, rät Andreas Nouza, Bassinaufseher im Krapfenwaldbad, seinem 14-jährigen Ich. Was es für den Beruf braucht? “Die Eigenschaften eines Betriebsbademeisters sind Nervenstärke und Flexibilität.”

Jörg Winter

“Challenge your authorities, also challenge your teachers! Think about: This is the time, when you can be a little bit of a rebel”, is one of the advices Jörg Winter would give his 14-year-old ego. As China correspondent for the Austrian Public Broadcaster ORF he is now able to see a lot of the Asian regions, which he was always passionate about. The limitation is a result of working rather independent: “You have to be flexible for this job.”

Theres Rathmanner

“Lass’ dich auch anrühren von der Welt, von anderen Menschen, sei empathisch, empfindsam und blend’ die Gefühle nicht aus im Berufsleben”, rät Theres Rathmanner, Ernährungs- und Gesundheitswissenschaftlerin ihrem 14-jährigen Ich für die Zukunft. Die Einschränkungen ergeben sich aus der Thematik: “Essen ist etwas, das man täglich tut und wenn Essen plötzlich berufliche Materie ist, dann hat man’s automatisch auch im Privaten drinnen.”

Björn Fischer

“Usually, there’s a kind of a gap between what I want in a film and what the client wants in a film, but when I am happy and the client is happy, then that’s quite a nice moment in directing films.” Björn Fischer is the director of a german agency, which is specialized in image movies. “The biggest limitation I guess is towards your own creativity in the job. You’re always fighting for your ideas.”

Karin Schnirch

“Die Kunden melden sich bei mir eher durch Hörensagen und dann mach’ ich kleinere Projekte wie Logoentwicklung oder designe auch Websiten.” Karin Schnirch ist selbstständige Grafikerin und Managerin des Masterprojekts ”Recycled Memories” im Rahmen ihres Studiums. Das Coolste und die Einschränkung in ihrem Job sind 2 Seiten einer Medaille: “So toll diese Flexibilität ist, so nervig kann die manchmal sein.”

Dukho Kim

“Enjoy life, that is learning. So enjoy very much, maybe you can learn everything”, Dukho Kim states. He is the owner of a guesthouse in Seoul, Korea and enjoys being in touch with people and getting to know different cultures. “You have to learn different languages”, he advices, “and if you open your mind, you can make more friends.”

Rudi Bauer

"Neugierde, Mut, Leidenschaft und Durchhaltevermögen" sind die 4 Eigenschaften, die man laut Rudi Bauer, Director Brand & Communication Continental Europe bei StepStone, braucht, um alles zu erreichen. "Das wichtigste ist, dass das Team dahinter stehen kann."

Marco Holzapfel

"Wenn man nicht organisiert hat,dass es eine Kaffeemaschine gibt, gibt's auch keine Kaffeemaschine" erzählt Marco Holzapfel im Bezug auf seine neue Selbständigkeit als Geschäftsführer in seiner Firma "Betriebsfrieden". Doch das alles ist es ihm Wert, denn im Endeffekt kommt es darauf an, dass man "fest daran glaubt, dass man wachsen wird".

Nermina Imamovic

„Das Coolste an meinem Job ist, dass man jeden Tag wirken kann. Also man kann Sachen nicht gleich verändern, aber man kann für Menschen arbeiten, um Verbesserungen anzustreben und Perspektiven von Menschen in eine andere Richtung lenken.“ Nermina Imamovic ist Abteilungsleiterin des Kompetenzzentrums des migrare Zentrum für Migrantinnen OÖ. „Ich bin auch in der Beratung tätig, wo ich Menschen begleite, die mit einer Ausbildung nach Österreich gekommen sind.“

Martin Kompan

"Das Erzeugen von einem neuen Produkt, das ist das,was Spaß macht, wenn man am Ende sieht, dass es jemandem weitergeholfen hat" ist das Coolste für Martin Kompan an seinem Job als IT- Manager bei Dr. Oetker. Um erfolgreich in dieser Position zu sein braucht es Erfahrung und eine Menge Empathie, denn "am Ende hat man im Management immer mit Menschen zu tun".

Christine Bauer-Grechenig

„Was mir wirklich gefällt ist, dass ich Menschen bei einer wichtigen Entscheidung unterstützen kann. Denn wenn es um Beruf, Arbeit oder Weiterbildung geht, ist von den Kunden immer viel Zeit und Geld zu investieren und da ist es besonders schön, wenn sie nach der Beratung motiviert sind und einen Plan haben.“ Christine Bauer-Grechenig ist Geschäftsführerin und Bildungs- u. Berufsberaterin bei der BiBer Bildungsberatung. „In der Beratung wird man auch oft mit schweren persönlichen Schicksalen konfrontiert. Aber das muss man in der Arbeit lassen.“